[正社員]IT系派遣職 【流通/製造/サービス/官公庁/自動車/情報通信業界など多岐に携われます！】システム・アプリケーションエンジニア＜DX/デジタライゼーション/データマネジメント＞／HOPES

■職務概要 産業や流通系のお客様を中心に、システムやアプリケーションの導入開発による、デジタルトランスフォーメーション（DX）に携わっていただきます。 （産業や流通系のお客様の経験がない方も歓迎です） 特にデータマネジメントやデジタライゼーションに基づいた、お客様の業務改善に興味をお持ちの方を募集しています。 ・データマネジメント 　DXの本質は「データ駆動型経営」の実現にあります。 　社内のありとあらゆるデータを整理・分析し、活用するためにはデータマネジメントが不可欠です。 　ETL、DWH、BIなどを組み合わせたシステムやアプリケーションの開発を通じて、お客様のDXを推進していただきます。 ・デジタライゼーション 　アナログ作業のデジタル化や、高度システム化を推進します。 　業務効率化・精緻化・データ共有・属人性の課題解決を目的としています。 　大企業から中小企業まで幅広くご対応いただけます。 ■プロジェクト例 　▼データマネジメントが中心となるもの 　・概要：クライアントの社内データを整理・分析、業務効率化の企画提案、システムの導入開発 　　　　ex)Python、SQL等を用いたビックデータの集計 　　　　ex)ETLツールを使用したデータ統合、移行作業 　　　　ex)DWHの導入(提案、設計、開発) 　　　　ex)BIツールの導入(提案、設計、開発) 　・工程：企画、要件定義～リリース 　・活かせる分野：Python、SQL、ETLツール、DWH製品、BI製品 　▼デジタライゼーションが中心となるもの 　・概要：クライアントのアナログ情報のデジタル化（デジタイゼーション）から、業務プロセスのデジタル化（デジタライゼーション） 　　　　ex)クライアントの課題ヒアリング、改善策(業務プロセス、インフラ、ツール等)の提案 　　　　ex)システム導入(ローコード、RPA、CLOUD製品等) 　・工程：企画、要件定義～リリース 　・活かせる分野：業務システム構築経験、情報システム部門経験、何らかの開発経験　など あらゆるプロジェクトを通じてSEスキルだけでなく、データサイエンスやコンサルティングの知見、クイックなシステム導入経験などが身に付きます！ また産業や流通系のお客様では、EDIサービスやEC関連ビジネスも多く展開しており、その分野の知見も取得・活用いただけます！ まずはご自身の経験・スキルが活かせるプロジェクトから入っていただき、徐々に新たなスキルを習得し活躍のフィールドを拡大いただければと思います。 ■ホープスの魅力 ・Udemyを会社負担で活用、資格取得奨励制度など、従業員のスキルアップも応援！ ・リーダー・マネージャー積極登用！成果主義で30代前半にマネジメントを任される例もあり！ ・明確な評価制度「昇給率7.7％」（2023年度実績） ・残業月10時間程度 / ハイブリット勤務可 ・入社月から有休5日付与 ・定年70歳、役職定年なし ■実際にホープスで働く社員の声 ◇Sさん（29歳/中途入社） 『前向きに業務に取り組める恵まれた環境』 丁寧に教えてくれたり、私がスキルアップできるように考えてくださったりと、 お客様に恵まれていると日々感じています。 「やったことがないことでも、まずはやってみよう！」という前向きな気持ちで業務に取り組んでおり、 提案や要件定義の上流工程も経験することができました。 ◇Wさん（35歳/中途入社） 『人柄の良い人ばかり、他社にはなかったチームでの助け合い文化』 前職はプレイヤータイプの人が多く、フリーランス気質の会社で孤独感が強かったのですが、 ホープスはチームで助け合いながら仕事ができるので、自分にとってはとても働きやすい環境です。 人柄の良い人が多いことが特徴かなと思い、自分の得意じゃないところも補い合える関係性で、 気持ちよく働くことができています！ ◇Kさん（48歳/中途入社） ​『成果がしっかり評価される環境』 ホープスは成果をしっかり評価してくれる会社だと感じています。 800名ほどいる規模感で、社長をはじめとした役員全員で社員一人一人を評価することに、最初は本当に驚きました。 よく退職理由でありがちな、お客様から評価していただいても、自身の実際の評価にはまったく反映されないということはなく、 しっかりと反映してくれるので、社員の評価に対する満足度が95％であることは、納得だなと実感しました。 ■募集背景 売上過去最高記録を更新している同社では、今まさに第二次創業期として 準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件やERP導入案件、DX推進案件の拡大に注力しております。 年間120%成長を続けており成長の過渡期にある中で、組織を一緒に作っていただける方を募集しております。 従事すべき業務の変更の範囲：IT開発関連業務 ■同社担当者より <同社の魅力> ▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ▪バラエティー豊富な案件が多数！ 　∟ERPの導入案件／基幹システムのスクラッチ開発／アジャイル開発／ETLツール／CRMなど 　∟エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注／上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件など ▪PL、PMへのキャリアだけでなく、グループ各社の連携を活用し、ITコンサルを目指して頂くことも可能★ ▼明確な評価制度・キャリアアップ 評価基準・キャリアマップは全従業員がいつでもアクセスできる社内ポータルで公開中！ だからご自身が進む道がわかりやすい★ しっかりとフィードバックをする社風もありますので、着実に成長を実感できる環境です。 また、キャリアアップと同時に年収が上がる仕組みもあり、やる気を保てます！ ▼ワークライフバランスが充実 ▪リモートワーク比率６５％以上 ▪残業時間 月１０時間未満の社員が７割以上 ▼評価制度に自信があります！ 年2回の評価時期を設け、行動（役割）と成果（業績）の2軸で目標を設定し、 年齢や社歴に関係なく、絶対評価で行います。 評価FBにも注力しており、従業員からの評価に対する満足度は95%！ 平均昇給率「7.7%」と、高い昇給率も魅力のひとつです。 ▼年齢・性別に関係なく、幅広い層の方々が活躍★ 同社の平均年齢は「32歳」。20代前半の若手から60代のベテラン層まで幅広い年代の方々が活躍しています。 性別関係なくご活躍いただける環境です。